65 Termine in sieben Ländern unterstreichen steigende Nachfrage nach praxisnaher Weiterbildung
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Mit insgesamt 65 Terminen in sieben Ländern und rund 1.500 verkauften Teilnehmerplätzen blickt MAGURA Bosch Parts & Services (MBPS) auf eine erfolgreiche Trainingssaison 2025/2026 zurück. Die Kombination aus Präsenzveranstaltungen und digitalen Schulungsangeboten traf erneut auf großes Interesse im Fachhandel. Besonders deutlich wird dabei: Persönlicher Austausch und praxisnahe Weiterbildung gewinnen trotz wachsender Digitalisierung weiter an Bedeutung.

DealerTech: Sechs Marken an einem Tag

Ein zentraler Bestandteil der Trainingsreihe war erneut das DealerTech-Format. In Kooperation mit Schwalbe, DT Swiss, ergotec, Rohloff und SUPERNOVA ermöglichte es Fachhändlern, an einem einzigen Tag Einblicke in gleich sechs Marken zu erhalten. Insgesamt wurden zehn Termine in Deutschland und Österreich umgesetzt, ergänzt durch zwei Veranstaltungen in den Niederlanden – eine Premiere für die DealerTech Tour.

Präsenzschulungen mit Fokus auf Praxis

Mehr als 50 Schulungstermine an über 50 Standorten in sechs Ländern bildeten das Rückgrat der Trainingssaison. Inhaltlich standen vor allem die Neuerungen für das Modelljahr 2026 im Fokus, darunter auch aktuelle Bremskomponenten wie die Louise Elite und die Gustav Elite.

Besonders gefragt war erneut der hohe Praxisanteil. Laut Stefan Deyerler, Area Sales Manager Süd-Ost und Schulungskoordinator bei MAGURA Bike, schätzen Teilnehmer vor allem die konkreten Hilfestellungen im Werkstattalltag sowie den direkten Austausch mit den Experten vor Ort.

TechAcademy als digitale Ergänzung

Parallel zu den Präsenzformaten hat MBPS sein digitales Schulungsangebot weiter ausgebaut. Die MAGURA TechAcademy bietet als On-Demand-Plattform einen flexiblen Zugang zu insgesamt 14 Lernmodulen, die jeweils bis zu 30 Minuten dauern. Inhaltlich decken sie Produktwissen, Wartung, Service sowie die Neuerungen des Modelljahres 2026 ab.

Die Videomodule kombinieren technische Erklärungen mit praxisnahen Tipps und ergänzenden Informationen zu Serviceleistungen, Garantieabwicklung und Unternehmenshintergrund. Durch die Integration in das myMBPS-Kundenportal ist der Zugang niedrigschwellig gestaltet.

Flexibles Lernen für den Fachhandel

Die TechAcademy richtet sich insbesondere auch an neue Mitarbeitende im Handel, die sich unabhängig von festen Terminen in die MAGURA Produktwelt einarbeiten möchten. Der Einstieg ist zwischen Oktober und Juli jederzeit möglich, die Inhalte stehen rund um die Uhr zur Verfügung.

Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Teilnehmer ein Schulungszertifikat. Ergänzend stehen weiterführende Materialien wie das umfangreiche Werkstatthandbuch „TechTalk“ bereit.

Daniela Kemmler, verantwortlich für Marketing und Schulungsmanagement bei MBPS, sieht in der digitalen Plattform eine ideale Ergänzung zu den Präsenztrainings: Sie ermögliche eine effiziente und zugleich unterhaltsame Wissensvermittlung – auch unterjährig und unabhängig vom Standort.

Quelle: PM MBPS
Bilder: MBPS